Vous êtes RH, salarié·e ou freelance ?
En région lyonnaise ?
Vous avez envie de trouver un réseau de pair·e·s pour échanger, partager et développer vos compétences ?
Et tout simplement pour aborder des sujets RH entre RH ?
Bienvenue à l’AfterWork RH Lyon !
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En région lyonnaise ?
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Et tout simplement pour aborder des sujets RH entre RH ?
Bienvenue à l’AfterWork RH Lyon !
Qu’est-ce que l’AfterWork RH ?
Un rendez-vous mensuel, entre RH, autour d’une intervention ou d’une thématique spécifique.
Le principe : nous faisons appel à des intervenant·e·s expert·e·s de leur domaine qui nous font le plaisir de venir partager avec nous leur témoignage, leur pratique ou encore leur retour d’expérience.
Nos intervenant·e·s : des DRH, responsables du développement RH, des avocat·e·s, des consultant·e·s de différentes spécialités, selon les sujets.
Ce qui nous caractérise : la convivialité, l’authenticité et l’expertise RH
Nos évènements
Vous les retrouverez sur cette page, avec les liens pour vous inscrire.
Nous nous réunissons le 1er jeudi de chaque mois, dans un lieu hyper-convivial, le Modjo Lyon Part-Dieu, de 19 à 21h.
Pas d’adhésion pour participer aux AfterWork, les soirées sont gratuites.
Quelques exemples de thématiques que nous avons déjà pu proposer au sein de l’AfterWork RH : la marque employeur, le binôme DG/DRH, la formation managériale, la prise de parole des RH, le DISC, les collaborateurs ambassadeurs…
Comment participer : en vous inscrivant à chaque évènement qui vous intéresse. Il vous suffit de cliquer sur la vignette de l’évènement concerné pour accéder au formulaire d’inscription.
Alors, vous nous rejoignez ?😊
Les organisatrices :
Caroline KIEHL
RH depuis 24 ans, d’abord RRH en entreprise puis consultante, coach et formatrice.
Pourquoi l’AfterWork RH : parce que je travaille en permanence avec des RH et qu’il m’a semblé évident que beaucoup d’entre eux et elles auraient besoin d’un espace d’échange convivial régulier pour sortir un peu de leur cadre quotidien.
L’AfterWork qui m’a le plus marquée : le binôme DG/DRH, parce que je suis ressortie confortée dans l’idée que la posture RH est aussi quelque chose qui se décide.
Ce que je préfère dans les AfterWork : l’après, ce moment à partir de 21h où l’AfterWork se termine et où on reste papoter en grignotant quelque chose
Marie BOURRIGAN
Après 30 ans comme dirigeante et consultante dans plusieurs univers professionnels, aujourd’hui formatrice et consultante sur les questions du rapport au travail
Pourquoi l’AfterWork RH : Parce que je crois profondément à l’utilité des échanges entre pair·e·s, d’autant plus importants quand les mutations du travail s’accélèrent, avec des impacts forts en matière de santé mentale notamment.
L’AfterWork qui m’a le plus marquée : L’IA, qui fait partie des mutations à affronter !
Ce que je préfère dans les AfterWork : quand la mayonnaise prend, et que chacun·e se sent suffisamment en confiance pour s’exprimer en toute authenticité.